Rapporti: i licenziamenti hanno colpito Patriot-News, Post-Standard in un numero inferiore di giorni di stampa

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Il Patriot-News di proprietà di Advance lunedì hanno licenziato “circa 70” dipendenti , Stacy Brown riferisce per The (Carlisle, Pennsylvania) Sentinel. Brown arriva a quella cifra in modo indipendente; L'editore di Patriot-News John Kirkpatrick gli dice solo: 'Sono stati effettuati tagli in altre aree legate al fatto che le esigenze dell'organizzazione sono diverse quando si stampa tre giorni alla settimana, anche se quei giornali assomigliano più alle edizioni domenicali che alle edizioni quotidiane .”

Il documento di Harrisburg, Pennsylvania, riporta alcune delle persone a cui è stato offerto un lavoro con le nuove società che pubblicherà tre giorni a settimana a partire da gennaio:

Molti giornalisti familiari ai lettori ricevono offerte di lavoro. Giornalisti veterani e noti come Jan Murphy, Charles Thompson, Bob Flounders, David Jones, Matt Miller, John Luciew, Joe Hermitt, Sean Simmers, Sue Gleiter, Andrew P. Shay, Tim Leone, Ivey DeJesus, Jeanette Krebs, David Wenner, Robert Vickers, Heather Long e la vincitrice del Premio Pulitzer Sara Ganim erano tra i lavori offerti.

L'editor Cate Barron e il caporedattore Mike Feeley continueranno a guidare l'operazione di raccolta di notizie. Kim Strong continuerà a guidare lo staff della pubblicità e delle soluzioni per i clienti.

Anche i licenziamenti hanno colpito il post-standard di Advance lunedì. Laura Mano segnala che 112 persone sono state lasciate andare .

Sia a The Post-Standard, a Syracuse, New York, che a The Patriot-News, le nuove posizioni aumenteranno i numeri delle redazioni, afferma la società. I licenziati possono presentare domanda per i nuovi concerti. Editorialista Post-Standard Dick Case era tra le persone licenziate , come riportato lunedì da Jim Romenesko.

'Penso che la comunità stia cambiando, ma anche i nostri affari', ha detto Case a Hand. 'Penso che questo cambiamento per un'enfasi maggiore sulle dot com sia inevitabile'.

Una rapida occhiata al campus [della Syracuse University] conferma le sue parole, con molti studenti che camminano tra le classi controllando i loro telefoni. Tutti quelli con cui abbiamo parlato ci hanno detto che ottengono le loro notizie online.

Joel Kaplan, preside associato per gli studi universitari professionali, presso la S.I. Newhouse School of Public Communications di Syracuse, ha cercato di gioca la strategia di Advance per The Post-Standard a Katie Gibas :

'In realtà sono ancora una testata giornalistica redditizia e penso che avrebbero potuto continuare con un quotidiano a fare quello che stavano facendo, ma alla fine avrebbero colpito il muro e avrebbero iniziato a perdere soldi. E quello che penso che abbiano visto è stato: 'Ehi, apportiamo questi cambiamenti ora mentre siamo ancora un'istituzione a scopo di lucro perché fai quei cambiamenti molto più facilmente. Una volta che perdi denaro, è molto più difficile apportare queste modifiche', ha affermato Kaplan.

Ad agosto, il dirigente di Advance Steven Newhouse mi ha detto che la società non voleva 'guardare ad affrontare le circostanze mentre si sviluppano e vedere una spirale discendente di perdite di entrate e tagli'.

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